——丹鳳縣商鎮(zhèn)黑溝河村鄉(xiāng)土人才賦能產(chǎn)業(yè)發(fā)展調(diào)查

　　本報通訊員 彭 歆

　　鄉(xiāng)土人才是鄉(xiāng)村人才振興的“領(lǐng)跑者”，是推動鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興的“好把式”。丹鳳縣商鎮(zhèn)黑溝河村深挖資源潛能，精準(zhǔn)識別鄉(xiāng)土能人，充分用活鄉(xiāng)土人才，聚力發(fā)展鄉(xiāng)土產(chǎn)業(yè)，保護傳承傳統(tǒng)農(nóng)耕生產(chǎn)經(jīng)驗，大膽探索創(chuàng)新現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)技術(shù)，因地施策大力發(fā)展水雜果產(chǎn)業(yè)，探索出了一條符合村情實際的“人才興、產(chǎn)業(yè)旺、鄉(xiāng)村美、增收穩(wěn)”的特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展路徑。

　　挖掘培育鄉(xiāng)土人才。縣、鎮(zhèn)、村通過激活鄉(xiāng)土人才“源頭水”，依托丹鳳縣鄉(xiāng)土人才實訓(xùn)基地和鄉(xiāng)土人才孵化中心，采取聘請鄉(xiāng)土人才擔(dān)任村集體經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)員、有償為群眾進行技術(shù)培訓(xùn)等形式，將本村葡萄種植、大櫻桃科管、仙桃施肥、水雜果增產(chǎn)等方面的“土專家”挖掘利用起來，使傳統(tǒng)農(nóng)耕技術(shù)得到傳承利用，為全村產(chǎn)業(yè)振興提供了堅強人才保障。目前，鄉(xiāng)土人才孵化中心列出服務(wù)清單20項，入駐致富帶頭人50名，開展技術(shù)交流活動40多場次。通過厚植鄉(xiāng)土人才“成長土”，整合人才特派團、“組團式”幫扶、雨丹協(xié)作等資源，建立導(dǎo)師結(jié)對幫帶人才培養(yǎng)機制，采取幫帶扶持、技術(shù)指導(dǎo)、“一人一策”訂單式培訓(xùn)等方式，幫助鄉(xiāng)土人才解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)難題，挖掘培育全市勞動模范、“十佳農(nóng)民”葉軍海等鄉(xiāng)土人才12名，扶持大櫻桃科管“土專家”陳效軍等產(chǎn)業(yè)大戶40戶，建立產(chǎn)業(yè)示范基地8個，打造農(nóng)特品牌4個。通過集聚鄉(xiāng)土人才“磁力場”，充分發(fā)揮鄉(xiāng)土人才孵化中心作用，建立鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系服務(wù)鄉(xiāng)土人才制度，定期了解鄉(xiāng)土人才急難愁盼問題，鼓勵支持鄉(xiāng)土人才利用自身技術(shù)發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)或者創(chuàng)辦經(jīng)營主體，聘請鄉(xiāng)土人才有償開展技術(shù)培訓(xùn)，支持鄉(xiāng)土人才申報項目、參與優(yōu)秀人才評選活動，將群眾口碑好、能力較突出、貢獻較明顯的鄉(xiāng)土人才作為村級后備力量和“兩代表一委員”人選，營造尊才愛才惜才濃厚氛圍，累計為鄉(xiāng)土人才提供政策咨詢、外出培訓(xùn)等服務(wù)120多人次，納入后備干部2人。

　　傳承創(chuàng)新科管技術(shù)?？h、鎮(zhèn)、村珍視傳統(tǒng)經(jīng)驗，系統(tǒng)整理群眾積累實踐的水雜果栽培經(jīng)驗，在延續(xù)傳承傳統(tǒng)種植經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，學(xué)習(xí)運用現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)，推動傳統(tǒng)農(nóng)耕技藝與現(xiàn)代化科管技術(shù)深度融合，實現(xiàn)了水雜果產(chǎn)業(yè)從“小散弱”、低品位到規(guī)?；?、品牌化華麗跨越。積極用好現(xiàn)代技術(shù)，引進環(huán)境智能監(jiān)測、水肥一體化智能控制系統(tǒng)和氣調(diào)保鮮庫技術(shù)，運用黏蟲板、防蚊燈等物理病蟲害綠色防控技術(shù)，推進葡萄種植智慧化升級，建成水雜果氣調(diào)保鮮庫3個，現(xiàn)代化葡萄智慧調(diào)溫大棚10個，通過濕度監(jiān)測、恒溫科管，采取一枝一串、多留枝葉等技術(shù)，使新引進的金手指、巨玫瑰、巨峰等葡萄實現(xiàn)一年定型、兩年掛果、三年豐產(chǎn)的目標(biāo)。在提升果品質(zhì)效方面下功夫，依托鄉(xiāng)土人才孵化中心和“人才驛站”“幫扶點”，在田間地頭、產(chǎn)業(yè)基地、葡萄架下、農(nóng)戶院落，采取季節(jié)性、點單式、精準(zhǔn)化、針對性培訓(xùn)，將培訓(xùn)從“理論灌輸”轉(zhuǎn)向“實操解難”，將室內(nèi)課堂搬到田間地頭，實現(xiàn)了從“憑經(jīng)驗”到“講刻度”的轉(zhuǎn)變，水果品質(zhì)與畝均產(chǎn)量實現(xiàn)雙提升。葡萄糖度提升15%，貯藏損耗率降低30%，新品種畝均收益增加2000元。

　　因地制宜發(fā)展產(chǎn)業(yè)。當(dāng)?shù)亓⒆阗Y源稟賦，深度挖掘該村土壤濕潤、光照充足、山地小氣候資源潛能，科學(xué)確定以葡萄為主和櫻桃、仙桃為輔的水雜果產(chǎn)業(yè)定位，通過引進優(yōu)質(zhì)種苗、建立育苗基地、進行嫁接改良等方式，因地制宜發(fā)展紅燈大櫻桃、陽光玫瑰葡萄、沙紅京白桃等產(chǎn)業(yè)，促進全村水雜果產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級打出品牌。目前，全村發(fā)展葡萄800畝、櫻桃600畝、仙桃400畝。壯大產(chǎn)業(yè)集群，通過盤活撂荒地、升級產(chǎn)業(yè)大棚等閑置資源，采取入股聯(lián)營、土地流轉(zhuǎn)、租賃經(jīng)營、勞務(wù)承包、代管服務(wù)“五型聯(lián)結(jié)”模式，建成了集種植示范、育種基地、科技支撐、“生產(chǎn)—儲存—銷售”于一體的水雜果全產(chǎn)業(yè)鏈現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)，打響了“黑溝河葡萄”品牌，鏈接帶動130戶群眾年戶均增收2.5萬元。拓展豐富業(yè)態(tài)，依托獨特區(qū)位、生態(tài)、資源優(yōu)勢，大力發(fā)展葡萄采摘、研學(xué)旅游等新業(yè)態(tài)，吸引親子家庭參與采摘體驗、感受原鄉(xiāng)風(fēng)情，實現(xiàn)了“種植+采摘+旅游”農(nóng)文旅產(chǎn)業(yè)深度融合全鏈條發(fā)展，近年來累計吸引游客5萬人次，實現(xiàn)旅游消費100多萬元。

　　社民聯(lián)動增收致富。當(dāng)?shù)赝ㄟ^集體經(jīng)濟引領(lǐng)，依托葡萄產(chǎn)業(yè)園和綠怡果業(yè)專業(yè)合作社，采取“合作社+基地+農(nóng)戶”模式，帶動全村發(fā)展水雜果1800多畝，水雜果綜合產(chǎn)值達2600萬元;示范帶動王塬、北坪等村400多戶農(nóng)戶種植水雜果1100多畝，年戶均增收4000多元。充分用好葉軍海等鄉(xiāng)土人才，增強種植大戶、產(chǎn)業(yè)基地、專業(yè)合作社等鏈接帶動能力，通過產(chǎn)業(yè)片區(qū)聯(lián)動、專業(yè)合作社帶動、產(chǎn)業(yè)大戶互動、零散農(nóng)戶協(xié)動等形式，齊心攻克技術(shù)、銷售難題，抱團打造品牌、開拓市場，助推產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、產(chǎn)品提質(zhì)增效，形成“一戶帶一片、一片富一方”的產(chǎn)業(yè)格局。通過聯(lián)動營銷增收，構(gòu)建“企業(yè)+合作社+農(nóng)戶”的合作運營機制，采取土地流轉(zhuǎn)、務(wù)工就業(yè)、技術(shù)入股、產(chǎn)品抽檢等方式，確保果品粒粒飽滿、串串達標(biāo)，與東鳳酒莊、安森曼酒莊等龍頭企業(yè)簽訂購銷協(xié)議，與商州區(qū)團結(jié)路市場、丹鳳縣水果超市建立穩(wěn)定產(chǎn)銷合作關(guān)系，將散戶深度嵌入產(chǎn)業(yè)鏈群，實現(xiàn)了“大戶盈利、小戶增收”共贏目標(biāo)。

　　必須因地制宜發(fā)展產(chǎn)業(yè)。產(chǎn)業(yè)是鄉(xiāng)村振興的根基，特色是產(chǎn)業(yè)發(fā)展的命脈。鄉(xiāng)村發(fā)展必須立足本土資源稟賦、找準(zhǔn)特色坐標(biāo)、深耕優(yōu)勢領(lǐng)域，才能以精準(zhǔn)定位、錯位競爭實現(xiàn)持續(xù)增收。黑溝河村緊扣光照水土的自然優(yōu)勢、傳統(tǒng)種植的人文積淀，深挖不可復(fù)制的資源潛能，發(fā)展形成“人無我有、人有我優(yōu)”的特色產(chǎn)業(yè)，讓“水雜果”產(chǎn)業(yè)成了黑溝河村全面振興的堅實支撐。

　　必須傳承寶貴生產(chǎn)經(jīng)驗。土智慧是農(nóng)業(yè)發(fā)展的法寶，老技藝是產(chǎn)業(yè)傳承的命脈。鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展必須尊重傳統(tǒng)積淀、激活本土經(jīng)驗、融合現(xiàn)代技術(shù)，才能以低成本適配性實現(xiàn)高效發(fā)展。黑溝河村珍視群眾世代積累的種植科管心得，將其作為技術(shù)創(chuàng)新的源頭活水，在引入現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技時注重與傳統(tǒng)經(jīng)驗的嫁接提升，讓傳統(tǒng)技術(shù)與現(xiàn)代科技同頻共振，既降低了推廣成本，又增強了技術(shù)適配性，為產(chǎn)業(yè)健康持續(xù)發(fā)展注入了生命源泉。

　　必須用好留住鄉(xiāng)土人才。人才是鄉(xiāng)村振興的活水之源，鄉(xiāng)土人才更是帶著泥土芬芳的“金種子”。只有讓本土能工巧匠和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)能手扎根鄉(xiāng)土、筑夢田野，才能為鄉(xiāng)村振興注入生機活力。黑溝河村健全人才“引育留用”機制，以人才驛站、孵化中心筑牢陣地，以“點單服務(wù)”、榮譽激勵彰顯價值，以政策扶持、紓困解難溫暖人心，讓鄉(xiāng)土人才“聚起來、強起來、留下來、干起來”，使鄉(xiāng)土人才成為扎根農(nóng)村、發(fā)展產(chǎn)業(yè)、振興鄉(xiāng)村的主力軍。

　　必須大戶帶動互利共贏。能人是產(chǎn)業(yè)發(fā)展的引擎，聯(lián)結(jié)是互利共贏的關(guān)鍵。鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)興旺必須培育領(lǐng)頭力量、構(gòu)建利益紐帶、形成聯(lián)動格局，才能以點帶面激活全域發(fā)展動能。黑溝河村構(gòu)建“黨支部+基地+農(nóng)戶”模式，依托能人培育產(chǎn)業(yè)大戶與新型經(jīng)營主體，鼓勵其發(fā)揮技術(shù)、資源、市場等優(yōu)勢輻射帶動小戶，在“大戶帶小戶、小戶連成片”的良性互動中，讓發(fā)展成果惠及更多群眾，推動鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)從分散經(jīng)營走向抱團發(fā)展，實現(xiàn)了規(guī)模效益與穩(wěn)定增收的互促雙贏。